Esta semana abrimos el último bloque de esta sección anual dirigido a proyectos novedosos e innovadores en el ámbito de la Igualdad entre mujeres y hombres. Hoy destacamos la nueva red “W8”, la primera red de redes de mujeres profesionales para crear referentes en diferentes sectores de la economía española.
Y es que, es primordial dar visibilidad al papel de las mujeres en los diferentes sectores profesionales, sobre todo aquellos más masculinizados. Cabe señalar que han sido grandes los avances en este ámbito y, así lo muestra el último informe “Women in Business”, que especifica que:
- Las mujeres ocupan por primera vez el 40% de los puestos directivos en España, la mayor tasa de la UE.
- Desde el comienzo del informe “Women in Business”, hace 20 años, la presencia de mujeres directivas en España ha aumentado 26 puntos, siendo nuestro país referente mundial en el liderazgo femenino.
- La práctica totalidad de las empresas españolas cuentan ya al menos una mujer directiva (94%), tres puntos por encima de la media europea y uno por delante del porcentaje global.
- En cuanto a las Comunidades Autónomas, cabe señalar que la Comunidad Valenciana con (40%), Madrid (39%) y Galicia (37%) se posicionan a la cabeza en mujeres directivas en nuestro país.
A pesar de estos datos alentadores no podemos olvidar que:
- Tan solo el 3% de las posiciones de presidencia están ostentadas por mujeres en España, un porcentaje que es incluso un punto porcentual inferior a la media comunitaria y seis al conjunto del presente estudio.
- Y, en cuanto al papel de socia, sólo el 8% de mujeres ostentan esta responsabilidad, lo que debe ser tomado en cuenta por las empresas cuya forma de gobernanza incluye los partenariados o sociaturas.
Por todo ello, surge la iniciativa “W8”, que parte del liderazgo de las mujeres en algunos sectores en la actualidad, para poder promover acciones conjuntas que permitan trabajar en pro de la igualdad real entre mujeres y hombres.
¿Qué es “W8”?
Esta nueva iniciativa presentada el pasado mes de septiembre agrupa a 8 comunidades de mujeres profesionales, líderes en sectores clave para la economía española. Esta red se crea con el objetivo de conectar comunidades de mujeres de diferentes industrias, creando espacios de colaboración que potencien el liderazgo femenino e impulsen iniciativas solidarias de impacto social.
Las comunidades presentes en esta red de mujeres profesionales líderes son: el comercio, la banca, el ámbito legal, la industria farmacéutica, el turismo, la industria inmobiliaria, la ciberseguridad, así como, el deporte, la salud y el bienestar.
Debemos señalar que esta red quiere potenciar la creación de alianzas estratégicas que impulsen el liderazgo responsable, el desarrollo profesional, la visibilización de referentes y la participación activa en causas sociales.
Es así que, la iniciativa pretende promocionar la participación activa en la vida política, laboral, económica y social de las mujeres españolas.
Y es que no podemos olvidar que estas ocho industrias constituyen un 56,4% del PIB de nuestro país, con una repercusión en el empleo directo de un 38,6%.
¿Qué entidades participan en esta red?
En concreto, las fundadoras de “W8” son: Cristina Delgado, presidenta de Women in Retail; Maribel Rodríguez, presidenta de Women Leading Tourism; Marlen Estévez Sanz, presidenta de Women in a Legal World; Elena Álvarez, presidenta de Mujeres en Farma; Eduvigis Ortiz, presidenta de Women4Cyber Spain; Carmen Panadero, presidenta de Women in Real Estate; Ana Calderón, presidenta de Las Mujeres Nos Movemos; y Mayte Valverde, presidenta de Women in Banking.
¿Cómo surge la red “W8”?
El proyecto “W8” nació de la mano de la presidenta de Women in Banking, Mayte Valverde y, Cristina Delgado, presidenta de “Women in Retail” que apostaron por un primer encuentro para mostrar la sororidad entre mujeres. De esta primera estrategia colaborativa surgieron nuevas colaboraciones, expandiéndose esta red entre las mujeres líderes de otras comunidades que también estuvieron dispuestas a participar.
Afirmó Cristina Delgado, presidenta de “Women in Retail” en la presentación de esta iniciativa que "Poco a poco, se fueron uniendo otras mujeres y llegamos a la conclusión de que sería muy interesante poder alzar nuestra voz y nuestros propósitos".
Es así que, con este impulso inicial, fueron distintas las comunidades de mujeres profesionales, cada una perteneciente a ámbitos de naturaleza única y diferente, las que fueron uniendo sus fuerzas en aras de luchar por necesidades comunes.
¿Cuál ha sido su primera iniciativa como red?
La iniciativa “W8” ha dado prioridad, entre todas las causas prioritarias a las que atender, a las causas sociales. Concretamente como primera acción han llevado a cabo un acto solidario a favor de la Asociación Española contra el Cáncer (AECC), explicitando la necesidad de continuar la investigación contra el cáncer de mama, que representa casi el 30% de los cánceres diagnosticados en mujeres, según las estimaciones del Observatorio del Cáncer de la Asociación Española Contra el Cáncer.
Asimismo, han concretado que "Todas las comunidades que forman W8 están creadas y constituidas por mujeres, y el cáncer de mama es la enfermedad que más nos afecta. Por eso, hemos encontrado un motivo para conseguir ayuda. Somos como la vida. Todas las mujeres somos distintas, pero tenemos elementos esenciales".
Para concluir este espacio semanal, queremos destacar que si se quiere obtener una mayor información sobre este informe pueden acceder al mismo a través del enlace: Nace W8, la primera red de mujeres líderes y referentes femeninos en sectores estratégicos de la economía española. - Wires
Finalizamos este espacio semanal invitándoles a la reflexión, destacando las palabras de Irene Rosenfeld, una de las primeras mujeres en entrar en la Lista Fortune 500 como una de las ejecutivas con mayor poder. Presidenta y CEO de Mondeléz Internacional que ha manifestado:
"Haz la diferencia: una empresa tiene que ser mejor porque tú estás ahí"
Cerramos este post semanal recordando que desde el Negociado de Igualdad y Diversidad del Ayuntamiento de Adeje, a través del proyecto #AdejeIgualdad comunica, en colaboración con la Asociación Factoría Social y, financiado a cargo de los créditos del Ministerio de la Presidencia, Relaciones con las Cortes e Igualdad, a través de la Secretaría de Estado de Igualdad, expone este tipo de proyectos con la finalidad de continuar trabajando e informando sobre órganos, instituciones y proyectos que promueven la igualdad de oportunidades para ambos sexos desde la in.novación. Teniendo siempre presente que la finalidad es seguir promoviendo una IGUALDAD REAL entre mujeres y hombres.
