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Masculinidades igualitarias. “Asociación Masculinidades Beta”

23 AGOSTO 2024

Esta semana continuamos con el bloque dirigido a las masculinidades igualitarias. En este sentido hoy destacamos la labor desempeñada por la Asociación Masculinidades Beta, una entidad que desde hace años trabaja en la deconstrucción de los roles y estereotipos de género, fomentando la igualdad a través del cambio, la reflexión y el debate en cuanto a las masculinidades y, su papel en la sociedad actual.

 Y es que, es imprescindible  identificar la dimensión de las desigualdades entre mujeres y hombres que se reproduce de forma continuada, producto del sistema patriarcal en el que vivimos anclados/as.

Asimismo, debemos hacer hincapié en los avances positivos que se están llevando a cabo y de los cambios que van desarrollándose poco a poco, teniendo presente siempre que la igualdad de género es un tema  que debe abordarse desde todos los ámbitos, tanto por parte de las mujeres como de los hombres. Debemos ser conscientes que éste es un asunto de todas y todos. Y, por lo mismo, debemos aunar sinergias y crear un trabajo conjunto y cooperativo en la lucha por la igualdad REAL que tanto ansiamos.

Por todo ello, hoy presentamos a la asociación Masculinidades Beta, como ejemplo de buena práctica, de la que podemos aprender.

            ¿Quién es la Asociación Masculinidades Beta?

Masculinidades Beta es una asociación sin ánimo de lucro creada en  2018, de ámbito nacional que tiene su sede en la Comunidad de  Madrid.

 La entidad tiene como finalidad principal "Promover el aprendizaje de nuevas formas de ser hombre y unas relaciones más sanas de los hombres consigo mismos y con su entorno, basadas en el respeto, el cuidado, el afecto y la no violencia" teniendo como modelo de trabajo  la Caja de la Masculinidad.

Además afirman que "Hay razones de justicia social, derechos humanos y sostenibilidad de la vida para promover el cambio individual y colectivo de los hombres hacia relaciones igualitarias, sanas y de buen trato. Y queremos contribuir a esa transformación".

            ¿Por qué se ha creado esta entidad?

La asociación Masculinidades Beta surge como un recurso necesario para el cambio, partiendo de que existen muchas formas de ser hombre, y muchas identidades entre los hombres.

 Además, aclaran que su nombre "Beta" hace referencia a una forma diferente de entender la identidad para los hombres, basada en el buentrato y la igualdad. Explicitan que  "Son Masculinidades Beta porque se oponen al modelo de machos alfa, y porque están permanentemente en revisión, en modo de prueba".

            ¿Cuáles son sus líneas de trabajo?

Las principales líneas de trabajo  en las que se centra la entidad son:

  • La sensibilización y toma de conciencia sobre la construcción masculina.
  • La formación de profesionales de la intervención social, representantes sindicales y personal público.
  • La elaboración de materiales audiovisuales, guías, etc.

            ¿Cuáles son los proyectos que llevan a cabo?

La asociación Masculinidades Beta ha realizado diferentes proyectos que le han permitido profundizar sobre la importancia del papel que ejercen los hombres en los avances hacia la igualdad real.  Entre los proyectos que han desarrollado destacan:

  • Materiales audiovisuales: La entidad cuenta en su página web con el enlace a dos recursos en los que se trabajan las masculinidades igualitarias. Por un lado, se encuentra el documental "Clonar a un hombre". Un proyecto dirigido por Iván Roiz en el año 2020 en el que catorce hombres de diferentes edades comparten su visión, sus experiencias y vivencias "como hombres". Este recurso permite hacer hincapié en los principales problemas que acarrea la construcción de género, en este caso, la masculinidad. 

    Y por otro lado, destaca el documental "Clonar a un hombre: los cuidados". Realizado también por el director de cine Iván Roiz y la productora Holidays Films en el año 2023, este documental está destinado a la reflexión  sobre el papel de los hombres en las tareas de cuidados. Con el formato de entrevistas  y testimonios el documental aborda con hombres de diferentes edades y experiencias su visión sobre la corresponsabilidad. Manifiestan  que es "Un documental que aspira a alimentar la conversación sobre las masculinidades, para aumentar la corresponsabilidad de los hombres en los cuidados "
     
  • Formación: Desde Masculinidades Beta se promueve la formación continuada en referencia a las masculinidades igualitarias. En este sentido surge el curso "Nueva Sexualidad Masculina", que ya cuenta con su cuarta edición, en la que de forma conjunta se trabajan los estereotipos, los roles y las relaciones de poder que rodean la sexualidad de los hombres, así como los privilegios, costes y riesgos que conlleva.
     
  • Participación en otros proyectos. Cabe señalar que Masculinidades Beta ha participado junto a otras entidades este último año en el proyecto nacional "Masculinidades corresponsables". Junto a seis entidades han creado la red MenEngage Iberia con el objetivo de  promover la implicación de los hombres en los cuidados poniendo el foco en la responsabilidad de estos para el logro de una sociedad más equitativa.

Para obtener una mayor información sobre la Asociación Masculinidades Beta y sus proyecto puedes acceder a la misma a través del enlace https://masculinidadesbeta.org/

Finalizamos este espacio semanal invitándoles a la reflexión, destacando las palabras de José Ignacio Pichardo, profesor titular del Departamento de Antropología Social y Psicología Social de la Universidad Complutense de Madrid que manifestó:

“  Queremos una masculinidad que apueste por la  horizontalidad y la relación entre iguales"

Cerramos este post semanal recordando que desde el Negociado de Igualdad y Diversidad del Ayuntamiento de Adeje, a través del proyecto  #AdejeIgualdad comunica, en colaboración con la Asociación Factoría Social y, financiado a cargo de los créditos del Ministerio de la Presidencia, Relaciones con las Cortes e Igualdad, a través de la Secretaría de Estado de Igualdad, expone este tipo de proyectos con la finalidad de continuar trabajando  e informando sobre órganos, instituciones y proyectos que promueven la igualdad de oportunidades para ambos sexos desde la innovación.  Teniendo siempre presente que la finalidad es seguir promoviendo una IGUALDAD REAL entre mujeres y hombres.


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